Incorpora un ingeniero DevSecOps capaz de integrar la seguridad en todo el ciclo de desarrollo. En iTalenters localizamos perfiles con experiencia en CI/CD, Kubernetes, seguridad cloud, IaC y análisis automatizado de vulnerabilidades. Te presentamos perfiles validados técnica y culturalmente en tan solo 1 semana.
Evaluamos su capacidad para trabajar con Jenkins, GitLab CI o Azure DevOps, aplicar controles SAST, DAST y SCA y proteger entornos desplegados sobre AWS, Azure o GCP.
No todos los proyectos necesitan el mismo tipo de especialista. Antes de iniciar la búsqueda, definimos qué riesgos debe reducir el profesional, qué herramientas utiliza tu equipo y en qué punto del ciclo de entrega debe intervenir.
DevSecOps experto en CI/CD y automatización
Integra controles de seguridad dentro del pipeline y automatiza los análisis SAST y DAST en cada despliegue. Detecta vulnerabilidades antes de que lleguen a producción.
DevSecOps experto en contenedores y Kubernetes
Asegura imágenes, clústeres y cadenas de suministro de software frente a vulnerabilidades críticas. Aplica hardening a Docker y Kubernetes y blinda el despliegue seguro de microservicios.
DevSecOps de cloud security y compliance as code
Lleva las políticas de seguridad a código y vigila la postura de tu nube con CSPM. Mantiene el cumplimiento normativo del proyecto sin frenar la velocidad de entrega.
La contratación de un ingeniero DevSecOps requiere comprobar mucho más que el conocimiento de herramientas. Debe entender el ciclo de desarrollo, anticipar riesgos, automatizar controles y colaborar con distintos equipos sin ralentizar la entrega.
Revisamos su experiencia en proyectos reales y le pedimos que explique cómo integraría controles de seguridad dentro de un pipeline CI/CD. En 1 semana te entregamos los primeros perfiles validados.
Si el profesional abandona la empresa o se produce una falta de encaje durante el periodo establecido, reactivamos la búsqueda sin añadir un nuevo coste por el servicio.
Después de la incorporación realizamos un seguimiento estructurado con el profesional y la empresa, para detectar desajustes antes de que afecten a la continuidad de la contratación.
El ingeniero DevSecOps es el perfil responsable de incorporar la seguridad dentro del ciclo de vida del software, desde la planificación y el desarrollo hasta el despliegue y la operación. Su trabajo permite detectar vulnerabilidades antes, automatizar controles y reducir riesgos sin frenar la velocidad de entrega.
Su dominio de CI/CD, pipelines y security as code le permite integrar análisis SAST, DAST y SCA en herramientas como Jenkins, GitLab CI, GitHub Actions o Azure DevOps. De este modo, cada cambio de código se valida antes de llegar a producción.
También cuenta con experiencia en Docker, Kubernetes, Helm, Terraform y Ansible, aplicando hardening, control de imágenes, policy as code y gestión segura de secretos. Esto ayuda a proteger clústeres, infraestructuras cloud y cadenas de suministro de software.
Además, trabaja con soluciones de seguridad cloud, observabilidad, SIEM y compliance as code, reforzando entornos en AWS, Azure o GCP y mejorando la trazabilidad de los controles técnicos.
Gracias a su capacidad para colaborar con desarrollo, operaciones y ciberseguridad, el DevSecOps convierte la protección del software en una responsabilidad compartida. Así consigue acelerar despliegues seguros, mejorar la resiliencia y reducir la exposición ante vulnerabilidades y configuraciones críticas.
Una modalidad de contratación a éxito pensada para cubrir una posición DevSecOps concreta sin asumir costes principales antes de la incorporación.
Un modelo flexible para integrar especialistas de selección de iTalenters dentro de tu equipo y acelerar varias incorporaciones de forma sostenida.
Una solución centrada en localizar y activar profesionales especializados que cumplen los requisitos técnicos definidos por tu empresa.
La decisión entre incorporar un DevSecOps en plantilla o recurrir a un especialista freelance depende de la continuidad del trabajo, el nivel de acceso a los sistemas y la relevancia de la seguridad para el negocio.
Un ingeniero DevSecOps en plantilla conoce la arquitectura, los repositorios, los procesos de despliegue y las prioridades del negocio. Puede definir una hoja de ruta a largo plazo, integrar controles de seguridad en CI/CD y decidir qué riesgos deben corregirse primero sin frenar la entrega de software.
Además, puede establecer análisis SAST, DAST y SCA, mejorar la gestión de secretos, aplicar hardening en Docker y Kubernetes y automatizar políticas mediante Infrastructure as Code. Su rol también permite crear métricas sobre vulnerabilidades abiertas, fallos bloqueados en el pipeline, cumplimiento, tiempos de remediación y estado de la seguridad cloud.
Un DevSecOps freelance suele incorporarse para resolver un reto específico, como securizar un pipeline, revisar un clúster de Kubernetes o implantar controles SAST y DAST. Su aportación puede ser muy valiosa, pero normalmente queda vinculada al proyecto contratado y no al seguimiento diario de la plataforma.
Una colaboración puntual ofrece una visión limitada al proyecto. Un DevSecOps interno puede acompañar la evolución del producto y coordinarse de forma constante con desarrollo, operaciones y seguridad. Así, las medidas implantadas no quedan como soluciones aisladas, sino que se mantienen, se actualizan y se integran en la forma habitual de trabajar del equipo.
¿Por qué optar por iTalenters? Porque te ayudamos a incorporar un ingeniero DevSecOps interno que conecte desarrollo, operaciones y ciberseguridad, garantizando continuidad, automatización y evolución de la seguridad del software.
Calcula en 1 minuto la banda salarial con la que se están cerrando procesos como el tuyo. Ajusta seniority, tecnologías y ciudad de tu vacante, y sabrás lo que te cuesta tu incorporación completa.
Define la estrategia de ciberseguridad, prioriza riesgos y coordina la protección de la empresa.
Perfiles especializados en automatización, CI/CD, infraestructura como código y despliegues eficientes.
Perfiles que dominan entornos virtualizados, almacenamiento distribuido, y servicios cloud críticos.
Perfiles con experiencia en administración de servidores, virtualización y mantenimiento de infraestructuras híbridas.
Coordina el centro de operaciones de seguridad, supervisa la detección de amenazas y organiza la respuesta ante incidentes.
Perfiles con experiencia en monitorizar sistemas, investigar alertas y detectar posibles vulnerabilidades o comportamientos anómalos.
Profesionales expertos que diseñan arquitecturas cloud escalables, seguras y adaptadas a tus necesidades específicas.
Especialistas que integran ciberseguridad en el ciclo de vida del software y monitorizan riesgos en entornos cloud.
Perfiles enfocados en detectar amenazas, analizar anomalías y prevenir intrusiones.
Profesionales formados para actuar ante ciberataques, mitigar daños y asegurar la continuidad del negocio.
«CONFIANZA, SÉ QUE LO QUE DICEN ES LO QUE VA A PASAR, ASÍ DE SIMPLE»
⭐⭐⭐⭐⭐
«Tienes la sensación de que si no es este candidato será el siguiente, pero realmente lo vamos a conseguir en un tiempo prácticamente récord«.
Jenkins, GitLab CI, GitHub Actions, Azure DevOps, SAST, DAST, SCA, SonarQube.
Docker, Kubernetes, Helm, Trivy, Prisma Cloud, OPA, admission controllers, hardening.
AWS, IAM, EKS, Lambda, CloudTrail, Security Hub, Terraform, HashiCorp Vault.
Azure, Azure DevOps, AKS, Microsoft Defender, Key Vault, Terraform, Sentinel.
GCP, GKE, Cloud IAM, Security Command Center, Terraform, GitOps, SIEM.
Terraform, Ansible, IaC, policy as code, OPA, Checkov, Terrascan, GitOps.
SAST, DAST, SCA, Snyk, SonarQube, OWASP ZAP, OWASP Top 10, threat modeling.
HashiCorp Vault, gestión de secretos, Kubernetes Secrets, AWS Secrets Manager, Azure Key Vault.
Compliance as code, CSPM, OPA, Prisma Cloud, SIEM, observabilidad, auditoría, hardening.
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Si tienes experiencia integrando seguridad en pipelines CI/CD, trabajando con Docker, Kubernetes, Terraform o entornos cloud, queremos conocerte.
Revisaremos tu experiencia y te contactaremos cuando tengamos una posición alineada con tus conocimientos, expectativas y objetivos profesionales.
Preguntas frecuentes sobre la contratación de un DevSecOps
Un ingeniero DevOps se centra principalmente en automatizar despliegues, mejorar la colaboración entre desarrollo y operaciones y mantener la estabilidad de la infraestructura. Puede utilizar herramientas de seguridad, pero eso no significa que aplique una estrategia DevSecOps completa.
El ingeniero DevSecOps integra la seguridad desde el inicio del ciclo de desarrollo. Define controles dentro de los pipelines, establece criterios para bloquear versiones inseguras y automatiza la detección de vulnerabilidades antes de que el software llegue a producción.
Su trabajo abarca áreas como SAST, DAST, SCA, seguridad en Docker y Kubernetes, gestión de secretos, Infrastructure as Code y policy as code.
La diferencia está en el enfoque: no se limita a añadir un escáner, sino que convierte la seguridad en una parte continua, medible y compartida del proceso de entrega.
El salario de un DevSecOps varía según su experiencia, ubicación, nivel de responsabilidad y complejidad del entorno tecnológico. También influyen la modalidad de trabajo, el sector y su capacidad para combinar desarrollo, operaciones y ciberseguridad.
Como referencia, la Guía Salarial IT – Otoño 2026 de iTalenters toma para este perfil la banda del DevOps como punto de partida, y la de Ciberseguridad marca su prima. Lo que piden hoy en España, en salario bruto anual (mediana y recorrido entre el percentil 25 y el 75):
Los perfiles mejor valorados suelen dominar Kubernetes, Terraform, seguridad cloud y automatización de controles SAST, DAST y SCA. También se valora que sepan definir políticas, gestionar vulnerabilidades y trabajar con varios equipos de desarrollo.
No cobra lo mismo un profesional que ejecuta herramientas ya configuradas que uno capaz de diseñar una estrategia DevSecOps, asegurar varios clústeres y establecer estándares para toda la organización.
Antes de iniciar la búsqueda, en iTalenters analizamos el mercado y contrastamos el rango salarial con el seniority y las responsabilidades exigidas.
Fuente: iTalenters, Guía Salarial IT – Otoño 2026, con datos de +16.000 profesionales IT evaluados en España. Más detalle en salarios IT en España o calcula la banda de tu vacante en la calculadora salarial.
Pedimos al candidato que explique un pipeline en el que haya trabajado, qué controles incorporó y cómo actuaba cuando se detectaba una vulnerabilidad. Buscamos ejemplos concretos de decisiones técnicas, no solo una lista de herramientas conocidas.
Revisamos aspectos como:
También podemos plantear casos prácticos, como decidir qué hacer ante un CVE crítico, una imagen insegura o una credencial expuesta.
Cuando el cliente lo necesita, completamos la evaluación con una prueba técnica, una revisión de arquitectura o un ejercicio adaptado a su stack.
El DevSecOps protege todos los componentes que intervienen desde el repositorio hasta el despliegue: código, dependencias, herramientas de construcción, artefactos, imágenes y registros de contenedores.
Para reducir riesgos puede aplicar controles como:
También evita que secretos y credenciales queden expuestos en el código, las imágenes o las variables del pipeline mediante soluciones como HashiCorp Vault, AWS Secrets Manager o Azure Key Vault.
El objetivo es impedir que componentes vulnerables o manipulados lleguen a producción y disponer de trazabilidad suficiente para reaccionar con rapidez.
La responsabilidad exacta depende de la organización, pero el DevSecOps suele coordinar la respuesta técnica entre desarrollo, operaciones y seguridad. Su función es determinar el alcance, la criticidad y las medidas necesarias para reducir el riesgo.
Puede intervenir en tareas como:
No todas las alertas requieren detener el servicio. El profesional debe valorar la exposición, la posibilidad de explotación y el impacto sobre el negocio antes de priorizar la respuesta.
Después del incidente, debe convertir lo aprendido en mejoras permanentes, como nuevas reglas en el pipeline, controles automatizados o políticas adicionales.
En procesos bien definidos podemos presentar los primeros ingenieros DevSecOps validados en tan solosiete días. El plazo puede variar según el seniority, las tecnologías obligatorias, la ubicación y la disponibilidad del mercado.
Para acelerar la búsqueda necesitamos conocer desde el inicio:
Sí, trabajamos con perfiles remotos, híbridos y presenciales. Podemos buscar candidatos en España y en otros mercados cuando las condiciones contractuales y operativas sean compatibles con el proyecto.
En posiciones remotas valoramos especialmente la autonomía, la documentación, la comunicación asíncrona y la seguridad de acceso.
